প্রধান টেকওয়ে
- GirlCon হল মহিলা এবং ননবাইনারী উচ্চ বিদ্যালয়ের শিক্ষার্থীদের জন্য একটি আন্তর্জাতিক চার দিনের সম্মেলন যা প্রযুক্তিতে তাদের আবেগকে অনুসরণ করতে চায়৷
- সম্মেলনটি শিক্ষার্থীদের বুঝতে সাহায্য করে যে প্রযুক্তিতে একটি ভবিষ্যত ক্যারিয়ার তাদের জন্য বাস্তব হতে পারে, বর্তমান লিঙ্গ ব্যবধান যাই বলুক না কেন।
- শিক্ষার্থীরা প্রযুক্তিতে নারীর অভাবের কারণে নিরুৎসাহিত হয় না এবং পরিবর্তে বাধাগুলি ভেঙে দেওয়ার জন্য কাজ করে।
হাই স্কুল যথেষ্ট কঠিন, কিন্তু আপনি যখন প্রযুক্তিতে আগ্রহী একজন মেয়ে এবং আপনার STEM ক্লাসের একমাত্র মেয়েদের মধ্যে একজন হন, তখন শিক্ষার্থীরা বলে যে এটি হতাশাজনক হতে পারে।
হাই স্কুলের পরে, যে মহিলারা প্রযুক্তি শিল্পে কাজ করতে যান দুর্ভাগ্যবশত অন্যান্য ক্ষেত্রের তুলনায় তাদের সংখ্যা খুবই কম: মহিলারা কম্পিউটিং চাকরির মাত্র 26%, এবং সিলিকন ভ্যালি টেক স্টার্টআপগুলিতে মাত্র 12% প্রকৌশলী নারী হয় গার্লকন নামে পরিচিত চার দিনের আন্তর্জাতিক প্রযুক্তি সম্মেলন, এই আখ্যানটি পরিবর্তন করবে এবং প্রযুক্তির প্রতি মেয়েদের আগ্রহকে অবশেষে একটি সফল ক্যারিয়ারে পরিণত করতে সাহায্য করবে বলে আশা করছে৷
"GirlCon ছিল এমন একটি জিনিস যা আমার প্রযুক্তির প্রতি অনুরাগকে উস্কে দিয়েছিল," বিদ্যা ভরদ্বাজ, গার্লকনের সহ-পরিচালক এবং আগত উচ্চ বিদ্যালয়ের সিনিয়র, ফোনে লাইফওয়্যারকে বলেছেন৷ "এটি আমাকে প্রযুক্তিতে আগ্রহী তরুণদের এই পুরো সম্প্রদায়ের সাথে সংযুক্ত হতে দেয়।"
একটি ভিন্ন ধরনের প্রযুক্তি সম্মেলন
GirlCon চার বছর আগে শুরু হয়েছিল যখন হাই স্কুলের কয়েকজন ছাত্র তাদের STEM ক্লাসে মহিলাদের অভাব লক্ষ্য করেছিল এবং এটি পরিবর্তন করতে চেয়েছিল৷
"GirlCon STEM ক্যারিয়ারের ক্ষেত্রে লিঙ্গ ব্যবধান বন্ধ করার বৈশ্বিক প্রচেষ্টার অংশ হিসাবে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল," সহ-প্রতিষ্ঠাতা কাইলা গুরু একটি লিখিত বিবৃতিতে বলেছেন।"চার বছর পরে, সেই মিশনটি আগের মতোই প্রাসঙ্গিক, এবং গার্লকন হল একটি উপায় যা আমরা অল্পবয়সী মহিলাদের শুধুমাত্র তাদের সম্ভাবনাকে চিনতে নয়, এটি অর্জনের জন্য সংস্থানগুলি সরবরাহ করতে সাহায্য করছি।"
ভারদ্বাজ বলেন, গার্লকন এমনকি যারা মহিলা বা নন-বাইনারী হিসাবে চিহ্নিত তাদের একটি প্রযুক্তিগত ক্যারিয়ারে তারা কী করতে চান এবং STEM-এ কাজ করার অনেক সম্ভাবনা খুঁজে বের করতে সাহায্য করে৷
"[GirlCon] তাদের দেখার সুযোগ দেয় যে কীভাবে প্রযুক্তি প্রতিটি ক্ষেত্রে এম্বেড করা হয়েছে," তিনি বলেন। "আমাদের বিভিন্ন ধরণের ব্রেকআউট সেশন রয়েছে যেমন 'টেক + ফ্যাশন, ' 'টেক + অ্যানিমেশন, ' এবং 'টেক + হেলথকেয়ার' যাতে আপনি যে বিষয়ে আগ্রহী হন না কেন, আমরা দেখাই যে কীভাবে প্রযুক্তি ব্যবহার করা হয়।"
GirlCon-এর চার দিনের কনফারেন্সে পেশাদার বিকাশের সেশনও অন্তর্ভুক্ত থাকে যাতে শিক্ষার্থীরা তাদের ইন্টারভিউ বা পুনরায় শুরু করার দক্ষতা উন্নত করতে পারে। সুপরিচিত প্রযুক্তি কোম্পানির পেশাদাররাও তাদের যাত্রা এবং তারা তাদের চাকরিতে কী করেন সে সম্পর্কে কথা বলতে আসেন।এই বছরের সম্মেলনে IBM, NASA, এবং হোমল্যান্ড সিকিউরিটি বিভাগের শিল্প নেতারা উপস্থিত আছেন৷
"আমাদের 32টি দেশ থেকে [গত বছর] 700 জন অংশগ্রহণকারী ছিল, এবং এই বছর, আমরা STEM-এ নারীদের পরবর্তী প্রজন্মকে অনুপ্রাণিত করে আরও বেশি অংশগ্রহণ করার আশা করছি৷" ভরদ্বাজ যোগ করেছেন৷
এবং যদিও এই বছরটি এখনও ভার্চুয়াল, ভরদ্বাজ বলেছেন মূল টেকওয়ে এখনও একই।
"সবচেয়ে বড় জিনিস হল সেই সংযোগগুলি তৈরি করা, বিশেষ করে পরামর্শদাতা সংযোগগুলি, এবং নিশ্চিত করা যে আপনি তাদের সাথে এমনকি সম্মেলনের পরেও কথা বলবেন," তিনি বলেছিলেন৷
প্রযুক্তিতে মেয়েদের ভবিষ্যত
এমনকি একজন উচ্চ বিদ্যালয়ের ছাত্রী হিসেবেও, নারী প্রতিনিধিত্বের ক্ষেত্রে ভরদ্বাজ প্রযুক্তি শিল্পের বৈষম্য সম্পর্কে গভীরভাবে সচেতন। তিনি বলেছিলেন যে তিনি যখনই উচ্চ স্তরে অগ্রসর হন তখনই তিনি তার ক্লাসে এটি দেখেন। প্রতিবারই, কম-বেশি মহিলা সহপাঠী।
"স্কুল এবং শিক্ষা ব্যবস্থা নিশ্চিতভাবে অনেক কিছু করতে পারে যাতে অল্প বয়স থেকেই [মহিলা] ছাত্রদের পদোন্নতি হয়," তিনি বলেন।"আমি [এছাড়াও] অনুভব করি যে আপনি যদি একজন কম্পিউটার প্রোগ্রামার হন তবে এটি সাধারণত বেসমেন্ট কোডিংয়ে হুডি পরা কিছু লোকের মতো, তবে এটি এমন নয়।"
GirlCon হল একটি উপায় যা আমরা অল্পবয়সী মহিলাদের শুধুমাত্র তাদের সম্ভাবনাকে চিনতে নয়, এটি অর্জনের জন্য সংস্থান সরবরাহ করতে সাহায্য করছি৷
ভারদ্বাজ বলেছিলেন যে স্টেরিওটাইপগুলি এবং বাধাগুলি ভেঙে ফেলা অল্প বয়সেই ঘটতে হবে, তাই আরও বেশি মেয়েরা এটি করতে নিরুৎসাহিত বোধ করার পরিবর্তে, বয়স বাড়ার সাথে সাথে তাদের আবেগকে অনুসরণ করার জন্য ক্ষমতাবান বোধ করে৷
TechCrunch-এর মতে, 74% মেয়েরা STEM ক্ষেত্রে ক্যারিয়ারের আকাঙ্ক্ষা প্রকাশ করে, তাই GirlCon-এর মতো ইভেন্টগুলি তাদের প্রযুক্তিতে তাদের আগ্রহ দেখাতে পারে এবং এটি "ছেলেদের ক্লাব" ভেদ করা সম্ভব শিল্পের মানসিকতা।
তবুও, ভরদ্বাজ বলেছিলেন যে তিনি এবং তার সহকর্মীরা ক্যারিয়ারের ক্ষেত্রে প্রবেশ করার আগে আরও কিছু করার আছে৷
"মহিলাদের সক্রিয়ভাবে প্রচার করার জন্য অনেক কাজ করতে হবে এবং নিশ্চিত করতে হবে যে তারা তাদের চিন্তাভাবনা বলতে পারে এবং তারা আত্মবিশ্বাসী হতে পারে বলে মনে করার জন্য কোম্পানির পরিবেশে তাদের যথাযথ সমর্থন রয়েছে।" সে বলল।
